来源时间为：2024-02-08
王瑞，1982年3月出生，1999年12月参军入伍，2003年加入中国共产党，2015年12月以四级警士长警衔退出现役参加地方工作。先后担任西藏自治区昌都市洛隆县马利镇人武部部长、副镇长等职务，现任洛隆县人社局副局长、马利镇夏玉村驻村工作队队长。
自2016年以来，王瑞连续七年被评为优秀公务员，立三等功两次，2017年、2023年驻村期间被评为市级强基础惠民生先进个人，连续两年被县委组织部评为优秀共产党员。
紧扣退役军人需求适用技能凸显“带”
在担任马利镇人武部长、副镇长期间，他时刻秉持“退役不褪色、退伍不退志”的优良品质，利用在部队学到的种植技术，充分发挥“传、帮、带”的作用，紧扣县委、县政府打造马利镇经济作物种植区的实际，在县人武部、县退役军人事务局的关心支持下，争取到扶贫资金108.84万元，建成高效日光温室5座，建成退役军人技能培训基地1个。为全县有经济作物种植意向退役军人开展技能培训26次，讲授达58学时。
创新工作思路方法示范引领突出“显”
他立足退役军人是人才富矿的实际，紧密结合县委、县政府将“最可爱的人”培养成“最有用之人”工作要求，立足马利镇毗邻国道349线的地缘优势和海拔较低、适合经济作物种植的自然条件，建立干部包基地、村“两委”包棚、党员带动群众的三级网格化包扶工作机制，将支部建在基地上，把党员聚在产业链上，把西瓜、水蜜桃等10余种水果、蔬菜种植作为巩固脱贫攻坚工作成果、实施乡村振兴战略的强力引擎，通过“党建领航＋技术指导＋激发动力 搭建平台 利益链接”模式，建立健全了长效种植产业发展机制，全面促进马利镇乡村振兴稳定发展，群众幸福感持续攀升。
彰显示范引领作用，培训实效稳步“提”
有了产业基地，如何管理使用好，使其长效发展不流失，就成了摆在眼前的关键问题。对此，王瑞充分发挥退役军人技术人员的主观能动性，采取定期到产业基地指导，隔三插五实地督导，经常性开展技术引导，切实解决贫困户种植产业发展过程中存在的政策了解不到位、种植品种选择不理想、种植经验技术缺乏等问题，全面实现产业助力“零距离”。同时，鼓励19户退役军人参与种植培训后自建小温室21座，并提供种苗、上门指导服务，帮助拓宽发展思路搞产业种植增收。
持续激发内生动力产业发展后劲“足”
乡村振兴的重点在乡村、关键在人。在日常工作中，王瑞通过“划分单元”制定指标（考核劳动次数、管护质量），使产业基地获得盈利，分解落实到参与退役军人的人头上，付出越多，收获越多，层层传递压力，激发群众活力。同时，采取“送瓜上门”让退役军人及其家人吃在嘴里，甜在心里、感恩在脑海里。以面对面、心贴心地宣传，引导广大退役军人积极投身到产业振兴的宏伟大潮之中，以知识促实践、以实践促本领，持续增强“自我造血”能力，开展种植培训40余期，培养种植致富能手6人，实现技能在手、致富有路、长久致富。
搭建增收致富平台退役军人腰包“鼓”
针对土壤板结化、肥力贫瘠化实际，王瑞积极加强与县农业农村局沟通联系，投入16.9万元将原有5座培训温室进行改造，增设育苗棚，不断推动产业大棚提档升级、提质增效，为群众稳步增收奠定坚实基础。紧盯市场需求，利用卓玛朗措文化艺术节和马利镇赛马节等平台载体，与政府、学校、医院食堂、商超达成供售协议，实现无缝对接，帮助10余户退役军人户均增收4000元左右，让群众口袋迅速鼓起来、生活富起来，真正为民找到了一条增收致富的好路子。
